昨日，記者從江西省人社廳獲悉，江西第8次調整最低工資標準及其適用區域。本次調整最大的變化是首次將社會保險費納入最低工資標準。我省最低工資標準方案一共分五個區域實施上調，上調幅度13.6%，其中南昌中心區域等一類區域的最低工資標準上調為1230元/月。

　　社保費首次納入標準

　　近日，《關于調整最低工資標準有關問題的通知》正式出臺，決定調整江西省最低工資標準及其適用區域，這是我省自1995年實施最低工資制度以來的第8次調整。

　　本次調整最大的變化是首次將社會保險費納入最低工資標準。省人社廳勞動關系處處長羅水泉告訴記者，去年南昌因最低工資標準870元/月墊底引起了社會的關注，其實那是因為江西的最低工資標準中沒有包含社會保險費。為了使我省在最低工資標準測算上與全國大多數省市同口徑，本次調整，按照原勞動保障部《最低工資規定》，考慮了勞動者個人應當繳納的社會保險費等因素，與上次調整同口徑比較，月最低工資標準平均增幅13.6%。

　　鑒于最低工資標準內涵發生變化，從4月1日起，企業退休人員計發基本養老金不再執行與所在地最低工資標準掛鉤的政策，為保持退休人員養老金水平的平穩銜接，參保人員退休時按現行政策計發的月基本養老金達不到2012年所在地最低工資標準70%的，統一按2012年所在地最低工資標準的70%計發。

　　上調標準4月起執行

　　據悉，我省最低工資標準一共分為五類區域，調整后的月最低工資標準和小時最低工資標準分別為：一類區域1230元/月、12.3元/小時;二類區域1150元/月、11.5元/小時;三類區域1070元/月、10.7元/小時;四類區域980元/月、9.8元/小時;五類區域900元/月、9.0元/小時。新標準自2013年4月1日起執行。

　　羅水泉介紹，今年分為五檔的五個區域與去年基本一致，但也考慮到部分地區經濟發展的因素做了個別的調整。其中吉安市安福縣由之前的四類區域上升到了三類區域，同時三類區域中增加了井岡山經濟技術開發區。