江蘇省地方稅務局轉發《國家稅務總局關于企業支付給職工的
一次性補償金在企業所得稅稅前扣除問題的批復》的通知
2001年12月21日 蘇地稅函[2001]337號
各省轄市及蘇州工業園區地方稅務局，常熟市地方稅務局，省地方稅務局直屬征收局、稅務稽查局
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現將國稅函[2001]918號《國家稅務總局關于企業支付給職工的一次性補償金在企業所得稅
稅前扣除問題的批復》轉發給你們。企業支付的各種補償金，如數額較大，可在五年內均勻攤銷。
具體由各省轄市地稅局根據當地實際情況確定。

國家稅務總局
關于企業支付給職工的一次性補償金在企業所得稅稅前扣除問題的批復

2001年12月6日　 國稅函[2001]918號
江西省國家稅務局：
　　你局《關于中國電信集團江西省電信公司企業所得稅稅前扣除的請示》（贛國稅發[2001]2
43號）收悉。經研究，現批復如下：
　　企業對已達一定工作年限、一定年齡或接近退休年齡的職工內部退養支付的一次性生活補貼，
以及企業支付給解除勞動合同職工的一次性補償支出（包括買斷工齡支出）等，屬于《企業所得稅
稅前扣除辦法》（國稅發[2000]84號）第二條規定的“與取得應納稅收入有關的所有必要和正常
的支出”，原則上可以在企業所得稅稅前扣除。各種補償性支出數額較大，一次性攤銷對當年企業
所得稅收入影響較大的，可以在以后年度均勻攤銷。具體攤銷年限，由省（自治區、直轄市）稅務
局根據當地實際情況確定。
　　本規定自2001年1月1日起執行。