審計行業應該是獨立的
屢出紕漏是水平低下嗎?
曉玉:一個普通投資者
投資者對于德勤的起訴,其象征意義大于實際的索賠意義,因為投資者究竟因此受到了多少損失是很難界定的,但關鍵在于法院認為德勤在其中到底有沒有責任,有多少責任;這位投資者的索賠數額也頗有象征意義,類似于平常維權的“1元索賠”案件。
我們對此事最大的憤慨是,作為一家國際知名的會計師事務所,卻屢次在中國上市公司的審計中出現紕漏,究竟是其水平低下還是另有原因?都說中國證券市場不夠規范,我們為此引進了大批國外機構介入中國股市,但事實上與我們的想象卻相去甚遠。
別太迷信洋會計師事務所
譚建考:會計師
如果經過查實德勤確實工作不負責任的話,那么他們就是幫科龍坑害廣大股民的“幫兇”。別太迷信國外的會計師事務所,總以為外國的月亮比中國圓;其實如果外資會計師事務所出錯的話,后果往往更嚴重,這應該引起國內各方面人士的警惕。像美國安然公司破產了,受損失的還是廣大中小股民。
奉公守法,嚴格執行會計師準則,是一個合格會計師的責任;但是,國外會計師事務所會計師的職業道德就一定能信得過嗎?《公司法》規定,企業經理具有人權、財權、物權,會計師在財務審計上處于被動局面。國家應該在法制建設上給會計師更多獨立的權力。
利益關系使事務所無法獨立
一名非執業注冊會計師
我對會計師造假事件有幾點看法:一、現在審計費用都是被審計單位負擔,和被審計單位即客戶搞好關系,也是很多事務所的重要任務,上市公司成了食物鏈的上游,利益關系使事務所不可能獨立;審計工作缺少最重要的獨立性,也很難激勵他們做到行業自律。
二、中國會計從業人員多,可整體水平較弱,在會計準則和審計準則變化比較快的情況下,很難做到與時俱進;行業整體報酬也偏低,工作瑣屑和重復,缺少成就感,很難吸引高水平的人在這個行業更好地發展。
三、監管很難。需要有更高水平的人充實到監管隊伍里去,對事務所的審計工作給予更實時的督導。對從業人員有貼近工作的后續教育。
四、內資企業對四大盲目崇拜,使四大加快在中國業務的擴張,在運作上也開始有急功近利的行為。我們應更加注重培育我們自己的審計隊伍,鼓勵更多的行業頂尖人才進入這個領域,并能有更長遠的職業發展規劃。現在CPA的整體報酬偏低,而且工作繁重,更傾向于體力勞動者,缺少體面的社會地位,很難體現曾經提過的靠智力資本來工作的說法。我想事務所里的人應該有很多有價值的想法。
以上只是我看到這個相關行業的一點感觸。真正在四大里的人才最有發言權,我也很想知道他們在受托審計業務時除趕工期,走程序外,怎么理解風險和責任的,是否心存道義感。(北京青年報 任曉 2006-4-19)
曉玉:一個普通投資者
投資者對于德勤的起訴,其象征意義大于實際的索賠意義,因為投資者究竟因此受到了多少損失是很難界定的,但關鍵在于法院認為德勤在其中到底有沒有責任,有多少責任;這位投資者的索賠數額也頗有象征意義,類似于平常維權的“1元索賠”案件。
我們對此事最大的憤慨是,作為一家國際知名的會計師事務所,卻屢次在中國上市公司的審計中出現紕漏,究竟是其水平低下還是另有原因?都說中國證券市場不夠規范,我們為此引進了大批國外機構介入中國股市,但事實上與我們的想象卻相去甚遠。
別太迷信洋會計師事務所
譚建考:會計師
如果經過查實德勤確實工作不負責任的話,那么他們就是幫科龍坑害廣大股民的“幫兇”。別太迷信國外的會計師事務所,總以為外國的月亮比中國圓;其實如果外資會計師事務所出錯的話,后果往往更嚴重,這應該引起國內各方面人士的警惕。像美國安然公司破產了,受損失的還是廣大中小股民。
奉公守法,嚴格執行會計師準則,是一個合格會計師的責任;但是,國外會計師事務所會計師的職業道德就一定能信得過嗎?《公司法》規定,企業經理具有人權、財權、物權,會計師在財務審計上處于被動局面。國家應該在法制建設上給會計師更多獨立的權力。
利益關系使事務所無法獨立
一名非執業注冊會計師
我對會計師造假事件有幾點看法:一、現在審計費用都是被審計單位負擔,和被審計單位即客戶搞好關系,也是很多事務所的重要任務,上市公司成了食物鏈的上游,利益關系使事務所不可能獨立;審計工作缺少最重要的獨立性,也很難激勵他們做到行業自律。
二、中國會計從業人員多,可整體水平較弱,在會計準則和審計準則變化比較快的情況下,很難做到與時俱進;行業整體報酬也偏低,工作瑣屑和重復,缺少成就感,很難吸引高水平的人在這個行業更好地發展。
三、監管很難。需要有更高水平的人充實到監管隊伍里去,對事務所的審計工作給予更實時的督導。對從業人員有貼近工作的后續教育。
四、內資企業對四大盲目崇拜,使四大加快在中國業務的擴張,在運作上也開始有急功近利的行為。我們應更加注重培育我們自己的審計隊伍,鼓勵更多的行業頂尖人才進入這個領域,并能有更長遠的職業發展規劃。現在CPA的整體報酬偏低,而且工作繁重,更傾向于體力勞動者,缺少體面的社會地位,很難體現曾經提過的靠智力資本來工作的說法。我想事務所里的人應該有很多有價值的想法。
以上只是我看到這個相關行業的一點感觸。真正在四大里的人才最有發言權,我也很想知道他們在受托審計業務時除趕工期,走程序外,怎么理解風險和責任的,是否心存道義感。(北京青年報 任曉 2006-4-19)
(ck)
時間:2009-03-27 責任編輯:huayaming
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